Chez PKF Arsilon, passer au niveau supérieur signifie partager une vision commune autour des valeurs les plus positives – celles qui changent les Hommes et redessinent le monde de demain. La confiance, l’épanouissement, l’esprit d’équipe, chez PKF Arsilon nous sommes convaincus que notre réussite commune passe d’abord par votre bien-être.
Ensemble, faisons de l’avenir la meilleure des opportunités.
PKF Arsilon a obtenu le label « Great Place to Work » (2023). Une reconnaissance qui met en lumière l’engagement continu du cabinet envers une culture d’entreprise axée sur la confiance, l’épanouissement et l’esprit d’équipe.
Dans le Grand Ouest, PKF Arsilon est présent à Rennes, Nantes et Quimper/ Lesconil.
QUI SOMMES-NOUS ?
PKF Arsilon ce sont près de 1 000 collaborateurs et une trentaine de bureaux à travers toute la France pour accompagner les entreprises qui font le dynamisme de nos territoires.
Le poste de Gestionnaire de Paie expérimenté H/F est à pourvoir au sein de notre bureau de Quimper.
En intégrant PKF Arsilon Quimper, tu rejoins une équipe à taille humaine et dynamique qui partage régulièrement des moments d’échanges et de convivialité. Nos bureaux offrent un espace de travail agréable et lumineux dans des locaux spacieux.
QUELLES SERONT TES MISSIONS ?
Nous vous offrons la possibilité de participer à plusieurs types de missions :
Au sein d’une équipe structurée nous accompagnerons votre montée en compétences afin que vous puissiez gagner en autonomie et prendre en charge au fur et à mesure des sujets de plus en plus techniques.
Pour relever vos nouveaux défis et vous faire monter en compétences, vous serez accompagné(e) et supervisé(e) par notre Référente Paie et toute son équipe. Dans l’optique d’une intégration réussie, vous pourrez compter sur notre équipe Digital RH dans le cadre de l’apprentissage/renforcement de vos connaissances du logiciel SILAE ainsi que sur notre Référent RH externes pour toutes les questions juridiques et accompagnement RH de vos clients.
POURQUOI REJOINDRE PKF ARSILON ?
Nous rejoindre c’est faire le choix d’un cabinet où les relations et les équilibres de vie sont une priorité. Tous nos collaborateurs bénéficient d’initiatives en ce sens :
De formation de type Bac +2/3 minimum, idéalement spécialisée en Paie, tu disposes d’une expérience en paie de 3 à 5 ans acquise en cabinet.
Autonome et rigoureux(se), tu as le goût du travail en équipe.
Doté(e) d’une bonne aisance relationnelle et d’une capacité d’adaptation, tu sais faire preuve de discrétion.
Tu maitrises l’outil Silae.
Tu disposes également de connaissances en Droit social, tu as une expérience spécialisée en conseil RH.
Conformément à notre politique de diversité et d’inclusion, ce poste est ouvert à tous les candidats.
Tu te reconnais dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment te rencontrer à Quimper.